第２章 あなたの入っている企業年金は何でしょう？

4．中小企業退職金共済制度（特定退職金共済制度）の場合

中小企業向けに社員の退職金を準備するのが目的でできたこの制度。本来、以下の基準を満たす中小企業しか加入できない制度です。

ただし、当初はこの基準を満たして加入した企業が、その後成長して基準を超えても気が付かずにそのまま加入している場合もあります。

図表1-2-7：加入できる中小企業の基準

業種	常用従業員数		資本金・出資金
一般業種（製造業、建設業等）	300人以下	または	３億円以下
卸売業	100人以下	または	１億円以下
サービス業	100人以下	または	５千万円以下
小売業	50人以下	または	５千万円以下

中小企業退職金共済制度は、就業規則に加入の記載がなく加入している場合も多く、退職した時に中小企業退職金共済制度の「手帳」が手渡されて、はじめて自分の会社が中小企業退職金共済制度（特定退職金共済制度）に加入していたことがわかる場合もあります。次のような方法で自分が中小企業退職金共済制度に加入しているか確認してみましょう。

また、制度の加入申込書には社員本人の捺印か署名が必要なため、申込書に捺印や署名をしたかどうかを思い出してみるという方法もあります。